Protocolos sobre desconexión digital en el trabajo

 Descripción

Esta Masterclass ofrece una visión clara y práctica sobre el derecho a la desconexión digital en el ámbito laboral. Se abordarán los fundamentos legales, los riesgos de la hiperconectividad, y cómo implantar protocolos internos que protejan el bienestar de los trabajadores. A través de ejemplos reales, buenas prácticas y herramientas útiles, aprenderás a promover una cultura empresarial saludable y respetuosa con el tiempo de descanso.

1. ¿Qué es la desconexión digital?
    - Definición y por qué es importante.
    - Cómo afecta al bienestar, la salud y la vida personal.

2. Normativa aplicable,
    - Qué dice la ley sobre el derecho a desconectar.
    - Estatuto de los Trabajadores, LOPD, Ley de Teletrabajo, etc.

3. Cómo aplicar este derecho en la empresa.
    - Protocolos internos y políticas de desconexión.
    - El papel de la empresa, los trabajadores y la representación legal.

4. Riesgos y consecuencias de no desconectar.
    - Riesgos psicosociales: estrés, ansiedad, burnout.
    - Impacto en la productividad y el clima laboral.

5. Buenas prácticas y herramientas.
    - Ejemplos de medidas que funcionan
    - Herramientas tecnológicas para ayudar a desconectar

6. Casos prácticos reales.
    - Análisis de sentencias y conflictos reales.
    - Qué se puede aprender de ellos.

7. Recomendaciones finales.
    - Claves para implantar un protocolo eficaz.
    - Rol de directivos y formación del personal.

8. Preguntas.

  Cómo apuntarse a la sesión

Para apuntarte a la sesión, tienes que estar dado de alta como miembro de Wolters Kluwer Academy.