Regisztráljon most és vegyen részt a 2022-es visegrádi Magyar Munkajogi Konferencián!
Miért tartson velünk a tizenkilencediken is? Három nap a munkajoggal foglalkozó szakemberek színe-javával, színvonalas előadásokkal és felejthetetlen közösségi programokkal: egyszóval kihagyhatatlan!
Az idén október 11. és 13. között várjuk a munkajog kiválóságait a hagyományos helyszínre, Visegrádra. Reményeink szerint újra a régi feltételek között rendezhetjük meg a tizenkilencedik Magyar Munkajogi Konferenciát. Erre az évre is igyekeztünk olyan témákat kiválasztani, amelyek minden bizonnyal felkeltik a munkajog iránt érdeklődők figyelmét.
A munkáltató foglalkoztatási kötelességének teljesítése az elmúlt évek egyik legfontosabb kérdése. Jól láthatóan izgatja ez a kérdés mind az elméleti, mind a gyakorlati szakembereket, sőt a munkaügyi ítélkezés számára is komoly kihívást jelent. Ezért a problémát – különböző szempontokból – több előadás is tárgyalja majd, nagy örömünkre az előadók között köszönthetjük Kiss György akadémikus urat is. A balesetet, egészségkárosodást szenvedett munkavállaló kárainak megtérítése a munkajogviszony mindkét alanya számára súlyos következményeket jelent. A korábbi konferenciákon részletesen tárgyaltuk már a munkáltató kártérítési felelősségének kérdéseit, most Kun Attila professzor úr és még számos előadó segítségével azt vizsgáljuk, lehet-e a munkáltatói felelősség alternatívája a felelősség biztosítás. Látszólag pusztán elméleti probléma a munkaszerződés és a munkajogviszony tartalma, ám valójában ebből komoly következmények és következtetések származnak a gyakorlat számára is. Ezért kértük fel Zaccaria Mártont, hogy mutassa be számunkra ennek összefüggéseit, koncentrálva a gyakorlati hasznosíthatóságra is. Tercsák Tamás ügyvéd úr egy dolgozatában részletesen vizsgálta az ügyvezető jogállásának kérdéseit. Tekintve, hogy ez komoly diskurzust váltott ki a magán- és munkajogászok között, a témát Visegrádon is napirendre kellett tűznünk.
A gyakorlat iránt érdeklődők ezúttal is izgalmas előadásokat hallgathatnak majd a munkaidő, és a díjazás fontos kérdéseiről, a köztulajdonban álló munkáltatók számára újfent érdekes kérdések kerülnek terítékre. Újdonságként tárgyaljuk az új perrendtartás tapasztalatait is. Megszokott alkalmainkról sem kell lemondanunk, így ezúttal is lesz pódiumbeszélgetés vitára ingerlő jogesetekről, a munkaügyi bírák elemzik a munkaügyi perek tanulságait, de Lőrincz György is folytatja elmélkedéseit és álmélkodásait a bíróságok munkaügyi ítélkezéseivel kapcsolatban. A már hagyományosnak tekinthető konferenciakötetben lesz olvasható az előadások szerkesztett, az adott témát bővebben tárgyaló változata.