Skatt & Ekonomiseptember 22, 2025

Proposition om nya regler för delägare i fåmansföretag

I budgetpropositionen för 2026 föreslår regeringen nya regler för delägare i fåmansföretag. Det är de så kallade 3:12-reglerna som förändras. Det blir bland annat ett nytt sätt att beräkna gränsbelopp. Löneuttagskravet för att få använda lönebaserat utrymme slopas samtidigt som ett schablonmässigt avdrag för delägarens lön ska göras från löneunderlaget.

Nytt sätt att beräkna gränsbelopp

Den största förändringen av reglerna består i ett nytt sätt att beräkna gränsbeloppet, inklusive reglerna för det lönebaserade utrymmet.

Årets gränsbelopp kommer att bestå av fyra delar:

  1. Grundbelopp på fyra inkomstbasbelopp, ibb
  2. Lönebaserat utrymme
  3. Räntedel på den del av omkostnadsbeloppet som överstiger 100 000 kronor
  4. Sparat utdelningsutrymme

1. Grundbeloppet

Det som i de nya reglerna kallas grundbelopp påminner om dagens förenklingsregel med den skillnaden att det består av fyra inkomstbasbelopp per företag, som fördelas med lika belopp på andelarna i företaget. Det inkomstbasbelopp som ska användas är inkomstbasbeloppet året före beskattningsåret.

Med 2025 års inkomstbasbelopp blir grundbeloppet 322 400 kronor för beskattningsåret 2026. Om en person är delägare i flera företag får han eller hon inte tillgodoräkna sig mer än ett grundbelopp. Om de belopp som har fördelats på hans eller hennes andelar i flera olika företag sammanlagt överstiger fyra inkomstbasbelopp ska beloppet i stället fördelas på delägarens andelar i förhållande till storleken på andelsinnehaven i företagen.

Exempel
Kalle äger 60 procent av andelarna i företag X och 100 procent av andelarna i företag Y. Utan någon begränsning skulle hans totala grundbelopp uppgå till 6,4 ibb, fördelat på 2,4 ibb i företag X (60 procent av 4 ibb) och 4 ibb i företag Y (100 procent av 4 ibb).

För att Kalles totala grundbelopp inte ska överstiga 4 ibb proportioneras grundbeloppet i stället mellan hans andelar i företagen. Kalles grundbelopp i företag X blir till 1,5 ibb (60/160 × 4 ibb) medan grundbeloppet i företag Y uppgår till 2,5 ibb (100/160 × 4 ibb). För 2026 blir Kalles grundbelopp på andelarna i X 120 900 kr och på andelarna i Y blir grundbeloppet 201 500 kr. Totalt 322 400 kr.

2. Lönebaserat utrymme

Precis som tidigare kommer det lönebaserade utrymmet att vara 50 procent av löneunderlaget. Lagstiftaren anser dock inte att delägarnas egna löner ska ingå i löneunderlaget. Av förenklingsskäl väljer man att inte räkna av faktisk lön till delägarna. I stället ska ett schablonavdrag på åtta inkomstbasbelopp räknas av från varje delägares löneunderlag. Om företaget ägs av makar ska de dela på avdraget genom att det görs en gemensam beräkning. Även här används inkomstbasbeloppet för året före beskattningsåret. Med 2025 års inkomstbasbelopp blir schablonavdraget 644 800 kronor i 2026 års gränsbelopp.

Exempel kompanjoner
Lisa och Sven är kompanjoner och äger 50 procent var av ett företag. Totala löner i bolaget är 4 500 000 kr. Deras respektive löneunderlag beräknas så här:

50 % av 4 500 000 kr = 2 250 000 kr
2 250 000 - 644 800 (8 ibb) = 1 605 200 kr

Det lönebaserade utrymmet blir 802 600 kr (50 % av 1 605 200) för Lisa och Sven vardera.

Exempel makar
Om Lisa och Sven är makar görs i stället en gemensam beräkning:

4 500 000 – 644 800 kr = 3 855 200 kr

Det totala lönebaserade utrymmet blir 1 927 600 kr (50 % av 3 855 200) det vill säga 963 800 var för Lisa och Sven.

För att den gemensamma beräkningen ska göras krävs att delägarna är makar vid beskattningsårets ingång.

Slopade krav

Både löneuttagskravet och kravet att man måste äga minst fyra procent av kapitalet för att få använda det lönebaserade utrymmet slopas.

Att löneuttagskravet slopas innebär en klar förenkling men det innebär inte att man helt kan avstå från att ta ut lön om man vill kunna utnyttja det lönebaserade utrymmet. Det beror på att taket för lönebaserat utrymme kommer att finnas kvar. Det taket innebär att det lönebaserade utrymmet för delägarens samtliga andelar i företaget maximalt kan vara 50 gånger egen eller närståendes lön. Tar man noll kr i lön blir det noll kronor i lönebaserat utrymme.

Slopandet av kapitalandelskravet innebär att även små aktieägare kommer att kunna utnyttja ett lönebaserat utrymme men för att det ska ge någon effekt behöver löneunderlaget i företaget vara högt med tanke på avdraget på åtta inkomstbasbelopp.

Löner i dotterföretag

Precis som tidigare får löner i dotterföretag ingå i löneunderlaget proportionerat efter ägd andel och innehavstid. En förändring är att den särskilda definitionen av dotterföretag som finns i reglerna om fåmansföretag slopas. Det innebär att man går tillbaka till det som gällde före 2014 det vill säga att definitionen i 1 kap. 11 § aktiebolagslagen (2005:551) ska tillämpas. En effekt av det är att så kallad dubbel koncerntillhörighet blir möjlig.

Exempel
Anna och Berit äger företaget X tillsammans genom var sitt eget aktiebolag.

Annas aktiebolag äger 51 procent av rösterna i X. Berits aktiebolag, som äger 49 procent, har i stället rätt att utse eller tillsätta mer än hälften av styrelseledamöterna. Båda företagen uppfyller därmed kraven i 1 kap. 11 § ABL på att vara moderbolag till X. Anna får tillgodogöra sig 51 procent av lönerna i X och Berit får tillgodoräkna sig 49 procent.

Enligt tidigare regler var det bara Anna som kunde använda lönerna i X i sin beräkning av gränsbelopp.

När det gäller löner i dotterföretag kan nämnas att det föreslås en begränsning att använda dessa om dotterföretagets verksamhet finansierats genom aktieägartillskott eller kapital som grundar sig i exempelvis vinstandelslån eller kapitalandelslån och det sammanlagda beloppet av sådana kapitaltillskott överstiger aktiekapitalet i dotterföretaget och 25 miljoner kronor. Begränsningen riktar in sig på vissa typer av riskkapitalstrukturer.

3. Ränta på omkostnadsbeloppet

Enligt tidigare huvudregel var en del av gränsbeloppet en ränta på omkostnadsbeloppet motsvarande statslåneräntan plus nio procentenheter. I de nya reglerna finns också en räntedel med men bara på den del av omkostnadsbeloppet som överstiger 100 000 kronor.

Exempel
Eli har ett bolag med aktiekapital på 25 000 kr, vilket också är hans omkostnadsbelopp. Han kommer inte kunna lägga till någon räntedel i sitt gränsbelopp.

Aina har ett bolag som hon köpt för 150 000 kr. Hennes räntedel blir SLR+9 x 50 000 kr. Om SLR är 1 procent blir räntedelen 5 000 kr.

Möjligheten att använda ett alternativt omkostnadsbelopp för andelar anskaffade före 1990 eller 1992 slopas.

4. Sparat utdelningsutrymme

Det sparade utdelningsutrymmet finns kvar och blir en del av årets gränsbelopp. Däremot slopas ränteuppräkningen av det sparade utdelningsutrymmet.

Karenstiden och övriga tidsgränser minskas till fyra år

När förutsättningarna för att en andel ska vara kvalificerad upphör, exempelvis genom att ägaren eller närstående slutar vara verksam i betydande omfattning, inleds en karenstid eller trädaperiod som det också kallas. Det innebär att andelen fortsätter vara kvalificerad under hela det beskattningsår som förändringen sker och ytterligare fem år. Först därefter blir andelen en vanlig onoterad andel och utdelning och kapitalvinst beskattas med 25 procent utan någon tjänstebeskattning. I propositionen föreslås att denna karenstid förkortas med ett år så att det blir beskattningsåret plus fyra år.

Även övriga tidsgränser som idag är beskattningsåret plus fem år minskas med ett år, exempelvis vid bedömningen om utomståenderegeln kan tillämpas.

Andelsbyten och partiella fissioner

I propositionen föreslås även en del justeringar som rör utdelning och kapitalvinst på andelar som mottas i samband med andelsbyten och partiella fissioner.

Andelsbyten

I 48 a kap. IL finns regler om framskjuten beskattning vid andelsbyten. Reglerna innebär att en fysisk person kan avyttra andelar i ett företag till ett annat företag mot ersättning i form av andelar i det köpande företaget utan att beskattas i samband med bytet. Beskattning av den eventuella kapitalvinsten sker i stället först när de mottagna andelarna avyttras och säkerställs genom att omkostnadsbeloppet för de avyttrade andelarna förs över till de mottagna andelarna.

Om den avyttrade andelen i ett andelsbyte är kvalificerad ska det göras en beräkning av de belopp som skulle ha tagits upp i tjänst och kapital om reglerna om framskjuten beskattning vid andelsbyte inte varit tillämpliga. Det ska fastställas två olika tjänstebelopp, ett för utdelning och ett för kapitalvinst. Det beror på att det finns två olika takbelopp, ett för utdelning och ett för kapitalvinst.

Om mottagna andelar är kvalificerade bara på grund av att de avyttrade andelarna varit kvalificerade säger man att de är särskilt kvalificerade. För dessa andelar ska den framskjutna beskattningen begränsas till dessa tjänstebelopp.

Syftet är att säkerställa att en delägare över tid inte blir beskattad för högre belopp i inkomstslaget tjänst än de belopp som räknas fram vid andelsbytet och som skulle ha beskattats enligt allmänna regler om inte reglerna om framskjuten beskattning hade varit tillämpliga. En eventuell värdestegring som sker efter andelsbytet avseende en särskilt kvalificerad andel kommer genom denna metod inte att till någon del beskattas i inkomstslaget tjänst utan endast i inkomstslaget kapital.

Partiella fissioner

En partiell fission är i likhet med ett andelsbyte en omstrukturering som påverkar delägares andelsinnehav. En partiell fission innebär förenklat att ett företag överlåter en eller flera verksamhetsgrenar till ett eller flera övertagande företag mot ersättning i form av andelar i det övertagande företaget.

Ersättningen ska lämnas till andelsägarna i det överlåtande företaget och ses skattemässigt som utdelning. Den uppskjutna beskattningen uppnås genom att värdet av de mottagna andelarna, det vill säga utdelningen i form av andelar, inte behöver tas upp till beskattning. Beskattningen hos andelsägaren sker i stället när de överlåtna andelarna avyttras eller när utdelning erhålls på dessa andelar.

Om andelarna i det överlåtande företaget är kvalificerade vid tidpunkten för den partiella fissionen ska det göras en beräkning av de belopp som skulle ha tagits upp i inkomstslaget tjänst om bestämmelserna om undantag från omedelbar beskattning vid partiella fissioner inte hade varit tillämpliga. Tjänstebeloppen säkerställer även i dessa fall att en delägare över tid inte blir beskattad för mer än de belopp som beräknades i samband med den partiella fissionen.

Rätten till lönebaserat utrymme vid andelsbyte utökas

Årets gränsbelopp ska beräknas vid årets ingång och för den som äger andelen vid denna tidpunkt Det innebär att en andelsägare som genomför ett andelsbyte under ett kalenderår kommer att beräkna årets gränsbelopp på de avyttrade andelarna, det vill säga de andelar som ägs vid årets ingång. Året efter andelsbytet beräknas gränsbeloppet på de mottagna andelarna.

Vid beräkning av det lönebaserade utrymmet utgår man från löner som betalats ut under året före beskattningsåret. Man får bara räkna med löner som betalats ut under den tid som andelen har ägts.

Om ett andelsbyte genomförs under ett kalenderår kommer bara löner som betalats ut från företaget och dess dotterföretag under den tid som andelen har ägts att ingå i löneunderlaget. Året efter andelsbytet tillfaller gränsbeloppet den mottagna andelen men det lönebaserade utrymmet kan enligt nuvarande bestämmelser endast beräknas på löner som utbetalats efter andelsbytet. Denna problematik åtgärdas med de nya reglerna

Om en kvalificerad andel har mottagits genom ett andelsbyte ska även ersättning som betalats ut under den del av året som föregick andelsbytet ingå vid beräkningen av det lönebaserade utrymmet för den mottagna andelen. För tiden före andelsbytet ska den genom andelsbytet avyttrade andelen ligga till grund för beräkningen. Vid beräkningen av löneunderlaget ska i dessa fall kontant ersättning avse belopp som betalats ut från det avyttrade företaget och dess dotterföretag.

Exempel
Anna äger alla andelar i F AB. Den 1 juli år 1 sker ett andelsbyte som innebär att Anna överlåter sina andelar F AB till ett annat företag, X AB mot nyemitterade andelar i X AB. Efter andelsbytet kommer Anna äga andelar i X AB som motsvarar 50 procent av kapitalet.

Lönerna i F AB uppgår till 6 Mkr fram till 1 juli och 6 Mkr under andra halvåret. Lönerna i X AB uppgår till 4 Mkr under perioden 1 juli – 31 december år 1.

För Anna beräknas löneunderlaget vid ingången av år 2 till summan av:

 Lönerna i F AB fram till andelsbytet 6 Mkr 
 Andel av lönerna i X AB med dotterbolaget F AB för tiden efter andelsbytet   0,5x (4+6) = 5 Mkr 
 Summa  11 Mkr

Enligt 2025 års regler blir löneunderlaget bara 5 Mkr, de 6 Mkr i lön som betalats ut i F AB innan andelsbytet fick inte räknas med.

Beskattningen när tjänstebeloppet har beräknats till noll kronor

Som nämnts ovan ska ett tjänstebelopp bestämmas vid andelsbyte eller partiell fission med kvalificerade andelar. Bestämmelserna om beskattning av utdelning och kapitalvinst efter ett andelsbyte eller en partiell fission reglerar bland annat hur en utdelning ska minska det tjänstebelopp som hör till den mottagna andelen. Av bestämmelserna framgår också att en andel som bara är särskilt kvalificerad upphör att vara kvalificerad när ett belopp lika med tjänstebeloppet för utdelning tagits upp i inkomstslaget tjänst.

I de nya reglerna kompletteras dessa bestämmelser. Om tjänstebeloppet för en andel som mottas vid ett andelsbyte eller en partiell fission är noll kronor ska andelen anses som kvalificerad under fyra beskattningsår efter andelsbytet eller den partiella fissionen, eller under den kortare tid som hade följt av de allmänna bestämmelserna om andelsbytet eller den partiella fissionen inte hade genomförts. 

Ikraftträdande

De nya reglerna föreslås träda i kraft den 1 januari 2026. Det finns ett antal övergångsbestämmelser, bland annat följande:

  • Ändringarna som innebär att en tidsperiod i en bakåtblickande bestämmelse förkortas från fem till fyra beskattningsår tillämpas första gången för beskattningsår som börjar efter den 31 december 2026.
  • De upphävda index- och kapitalunderlagsreglerna får tillämpas för beskattningsår som avslutas före den 1 januari 2029.

Läs mer

Arbetar som Skatteexpert på Wolters Kluwers skatterättsavdelningen med att utföra och förmedla analyser och insikter inom skatteområdet.
Back To Top