Desde Wolters Kluwer te ofrecemos este Ebook gratuito en el que analizamos la obligatoriedad del registro salarial. Conocerás la normativa vigente desde el 2019 y las implicaciones que tiene para las empresas en la búsqueda de la equidad salarial. Además, el prólogo corre a cargo de Dña. Rosa María Virolés, Magistrada del Tribunal Suprema (Sala cuarta)
En este ebook encontrarás respuesta a:
- Contexto de la normativa ¿Cuál es la intención de la ley?
- El concepto de "trabajo de igual valor" como garantía de igualdad.
- ¿Qué debe incluir el registro obligatorio de salario? Los distintos métodos que se permiten.
- Soluciones para cumplir con el Registro Salarial obligatorio desde hoy.
